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セミナーなどで、「ヒト、モノ、カネ、情報」の４つの経営資源において、最も大切だと思うものは何ですか？とお聞きしたときに、ほとんどの方が「ヒト」と答えを返されます。
しかし、実際に最も重要だとお答えいただいた「ヒト」の部分に どれだけの取り組みができているでしょうか。
残念ながら「ヒト」という資産を十分に活かし切れていないのが現実です。
会社の成長と社員の成長は表裏一体の関係です。
社員の成長なくして、会社の成長は考えられません。
ワイズコンサルティングオフィスは、誰もが仕事を通じて 輝ける世の中の実現を目指しています。
一人一人の社員が、日々やりがいを持って働けるような職場づくりを全力で支援いたします。
ピックアップ用語 |
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| 雇止め |
| 有期労働契約の労働者の契約満了時に、契約更新を行わずに契約を終了すること。有期労働契約の締結及び更新・雇止めに関する基準においては、使用者は、有期労働契約の締結に際しては、更新の有無と判断の基準を、明示しなければならないとしている。 |
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